Etiket Arşivleri: performans yönetimi

Çalışanlarınızı Etik İhlal Durumlarında Konuşmaları İçin Teşvik Etmek Son Derece Önemlidir

Etkili etik ve uyum eğitimi, işe alım sürecindeki formalitelerden çok daha fazlasını ifade eder. Bu konunun önemi Firma’da ne kadar fazla anlatılır ve üst yönetim tarafından benimsenirse o denli başarılı ve etkili sonuçlar ortaya çıkacaktır. Firma kültürü içinde etik olmayan davranışlara sebep vermeseler bile çalışanların olan olaylar karşısında essiz kalmamaları ve korkusuz bir şekilde paylaşmaları […]

Translate »
Bu sitede, site deneyiminizi iyileştirmek için çerezler kullanılmaktadır. Çerez politikamızı ve gizlilik konusundaki hassasiyetimizi incelemek için genel açıklamalar sayfamıza göz atabilirsiniz.